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國企改革穩(wěn)步推進(jìn) 為民企參與混改提供制度保障
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近年來,國企改革穩(wěn)步推進(jìn),其中引入民企等社會資本參與混合所有制改革,堪稱最受重視的內(nèi)容之一。

中共中央辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新時代民營經(jīng)濟(jì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的意見》稱,鼓勵民營企業(yè)參與混合所有制改革,引導(dǎo)民營經(jīng)濟(jì)人士正確對待改革帶來的利益調(diào)整,理解改革、支持改革、參與改革;推動民營企業(yè)主動加強(qiáng)與世界一流企業(yè)和優(yōu)秀國有企業(yè)交流合作,不斷提升經(jīng)營能力和管理水平。

眾所周知,國企乃國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅力量,中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展階段后,國企在高速增長時期積累的矛盾和問題逐漸顯現(xiàn)。當(dāng)下國企受體制機(jī)制因素影響,效率和民企存在不小差距,所以引入民企進(jìn)行混合所有制改革,才會被如此倚重。

具體而言,混改的本質(zhì)是通過引入戰(zhàn)略投資者或社會資本,使股東結(jié)構(gòu)多元化,此時國企必須為業(yè)績所驅(qū)動,必須為股東負(fù)責(zé),必須投入市場懷抱,迎接更直接也更充分的競爭。而競爭正是激發(fā)活力的良藥。在競爭中,以前國企躺在溫室里養(yǎng)出的那些壞習(xí)慣,比如機(jī)關(guān)化、行政化、“等靠要”、獎懲不明等必須改掉,因為如果一個民營企業(yè)存在這樣的問題,那就離被淘汰不遠(yuǎn)了。

不過,自2015年下發(fā)《國務(wù)院關(guān)于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》至今,國企混改進(jìn)度并沒有預(yù)想中的迅速,這其中既有國企本身沒有完全準(zhǔn)備好的原因,也有民企對于當(dāng)前制度環(huán)境遲疑的因素。因此,當(dāng)前要讓國企混改加速推進(jìn),通過制度和政策保證公平、公正、公開,讓民企放心參與,十分關(guān)鍵。這也是加強(qiáng)新時代民營經(jīng)濟(jì)統(tǒng)戰(zhàn)工作,讓民企積極主動參與到改革大潮的重要途徑。

無須諱言,國企長期存在的內(nèi)部行政化色彩濃厚、政企不分、政資不分,是民企頗為忌憚的因素之一。未來,需要通過國資委由管企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)楣苜Y本,讓國企逐步褪去行政因素。去年底國務(wù)院國資委印發(fā)了《關(guān)于以管資本為主加快國有資產(chǎn)監(jiān)管職能轉(zhuǎn)變的實施意見》,就提出要形成以管資本為主的國有資產(chǎn)監(jiān)管體制,更多聚焦資本布局和回報。

此次《意見》亦提出,推動構(gòu)建親清政商關(guān)系,是民營經(jīng)濟(jì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要任務(wù)。具體包括規(guī)范溝通協(xié)商內(nèi)容,創(chuàng)新溝通協(xié)商形式,加強(qiáng)對商會和民營企業(yè)的聯(lián)系服務(wù),完善民營企業(yè)訴求反映和權(quán)益維護(hù)機(jī)制??上攵?,如果一切依照公開的法規(guī)制度行事,不進(jìn)行事中事后的行政干預(yù),民企的這一擔(dān)憂也就可以徹底釋懷。

與此同時,混改應(yīng)履行可行性研究、制定混合所有制改革方案、履行決策審批程序、開展審計評估、引進(jìn)非公資本投資者、推進(jìn)企業(yè)運(yùn)營機(jī)制改革等基本流程。并保證所有流程對各類企業(yè)一視同仁,不故意設(shè)置障礙。至于程序的規(guī)范,則要求國企混改過程中做到規(guī)則公開、過程公開、結(jié)果公開,防止暗箱操作、低價賤賣、利益輸送、化公為私、逃廢債務(wù)。

值得一提的是,參與混改的國企不能以引資為目的,要真正給進(jìn)入的資本以充分的權(quán)益保障,包括決策層和執(zhí)行層人員安排;參與混改的民企也不能以爭取享受優(yōu)惠政策為單純的目的。雙方的目標(biāo)應(yīng)該趨于一致,即令國企提質(zhì)增效、做優(yōu)做強(qiáng)。

總體而言,國企混改要加快推進(jìn),民企的意愿至關(guān)重要,只有讓民企對于參與混改過程中的諸多顧慮打消,讓民企覺得有利可圖,雙方才能一拍即合,共同致力于利用自身優(yōu)勢做優(yōu)做強(qiáng)混改后的企業(yè),獲得共贏的結(jié)局。

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